ИТ-компанияләргә ташламалар алу җиңелрәк булачак: Салым кодексына үзгәрешләр турында сөйлибез

Нәрсә ул салым маневры

2020 елның җәендә 265-ФЗ номерлы Федераль законга кертелгән ташламалар әнә шулай дип атала. Әлеге закон буенча ИТ-компанияләр 2021 елдан взнослар һәм салымнарны азрак түли ала: әйтик, табышка салым 20% тан 3% ка кадәр, иминият взнослары тарифлары 14% тан 7,6% ка кадәр кимегән.

Ләкин Россия Президентының 2022 елның 2 мартындагы Указын үтәү йөзеннән, Цифрлы үсеш министрлыгы белән берлектә Салым кодексына төзәтмәләр әзерләде, алар ташламалардан файдаланучылар санын киңәйтә. Яңа документ ведомстволар тарафыннан килештерелгән инде. 

Табышка салым һәм иминият взнослары
Табышка салым - 2025 елга кадәр - 0%, 2025 елдан соң - 3%. Табышка салым - 0% һәм иминият взнослары тарифлары 7,6%, яңа документ кысаларында, компанияләргә, шул исәптән керем алучыларга да кагылачак.

Оешмалар хезмәткәрләре саны буенча критерий кече бизнес ярдәм чараларына дәгъва итә алсын өчен төшереп калдырылачак. Хәзер хезмәткәрләр саны ким дигәндә 7 кеше тәшкил итәргә тиеш.

Салым ташламаларына дәгъва итәргә мөмкинлек бирә торган ИТ-керемнең өлеше буенча саны 90% тан 70% ка кадәр кимиячәк.

ИТ-керемнәрендә исәпкә алына торган һәм компаниягә ташламалар алырга мөмкинлек бирә торган ИТ-эшчәнлекнең төрләре исемлеге киңәйтеләчәк.